摘要:很多人易將防暑降溫費與高溫津貼混為一談,但嚴(yán)格意義上來說,防暑降溫費并不等同于高溫津貼。

7月17日入伏。連日來,全國多地被大范圍、長時間的高溫天氣籠罩,氣象專家稱,這將是今年以來范圍最廣、強度最強的一次高溫過程。烈日炎炎,全國多地要求切實落實高溫保障的相關(guān)制度。
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高溫津貼與防暑降溫費
很多人易將防暑降溫費與高溫津貼混為一談,但嚴(yán)格意義上來說,防暑降溫費并不等同于高溫津貼。
高溫津貼是對勞動者在夏季高溫環(huán)境下作業(yè)付出的超常勞動消耗的一種額外補償。支付高溫津貼是用人單位的法定義務(wù)。
除了高溫津貼,夏天還有一種福利叫防暑降溫費。防暑降溫費屬于職工福利。如果勞動者不是高溫作業(yè),不符合高溫津貼的領(lǐng)取政策,夏季仍領(lǐng)到了降溫費或降溫實物,那就說明公司的福利待遇比較好。防暑降溫費是否支付以及支付的標(biāo)準(zhǔn)均由用人單位在規(guī)章制度、集體合同或勞動合同中規(guī)定或約定。
在《防暑降溫措施管理辦法》明確向高溫(天氣)作業(yè)的勞動者支付高溫津貼作為用人單位的義務(wù)后,一些省份取消了之前的防暑降溫費,取而代之的是高溫津貼。
一般情況下,非高溫(天氣)作業(yè)的勞動者在夏季工作并不能當(dāng)然獲得防暑降溫費,而對于有明確規(guī)定的地區(qū)如天津,從事高溫(天氣)作業(yè)的勞動者除可以享受高溫津貼外,仍可以享有防暑降溫費;非高溫(天氣)作業(yè)的勞動者亦可以享有防暑降溫費。
根據(jù)天津市人社局發(fā)布的《關(guān)于2017年度全市職工平均工資及2018年度工資福利和社會保險繳費基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)問題的通知》,2018年防暑降溫費為168元,而高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為31元/天。
各地高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)
2018年6月,中華全國總工會下發(fā)《關(guān)于做好2018年夏季職工防暑降溫工作的通知》,要求各級工會加強監(jiān)督,督促用人單位落實防暑降溫主體責(zé)任。
全總強調(diào),不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料,防暑降溫飲料不得充抵高溫津貼。
各地高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)是多少?請戳下圖↓↓↓(注意,在一些地區(qū),防暑降溫費、高溫補貼其實就是指“高溫津貼”)

預(yù)警!未來一周這些地區(qū)依舊“炙烤”
根據(jù)氣象預(yù)報,未來一周,黃淮、江淮、江漢、江南、四川盆地東部等地的部分地區(qū)將持續(xù)出現(xiàn)35℃以上的高溫天氣。
氣象部門提醒,高溫天氣中,民眾應(yīng)盡量避免午后高溫時段的戶外活動,對老、弱、病、幼人群提供防暑降溫指導(dǎo),并采取必要的防護措施,戶外或者高溫條件下的作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)采取必要的防護措施。
此外,有關(guān)部門應(yīng)注意防范因用電量過高,電線、變壓器等電力設(shè)備負(fù)載大而引發(fā)火災(zāi)。