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“有了這份統(tǒng)一保險(xiǎn)，現(xiàn)在上路更放心了。”在富陽做了5年多網(wǎng)約車司機(jī)的李師傅，最近申請了一份特別的保險(xiǎn)，直呼很有安全感。

今年6月，富陽區(qū)發(fā)布“構(gòu)建新就業(yè)形態(tài)和諧勞動(dòng)關(guān)系·打造勞動(dòng)者共富共享富陽模式”，一批黨建引領(lǐng)新就業(yè)群體共富共享的新舉措相繼亮相。其中就有以網(wǎng)約車司機(jī)為試點(diǎn)人群，面向新就業(yè)群體的商業(yè)意外險(xiǎn)——“網(wǎng)約車司機(jī)保”。

這份新上線的保險(xiǎn)，由中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司杭州市富陽支公司開發(fā)，按照“關(guān)愛、救助、普惠”的原則設(shè)置條款，最大程度上緩解了網(wǎng)約車司機(jī)等新就業(yè)群體因突發(fā)性意外事件或重大疾病等原因?qū)е碌纳罾щy，給出了一份穩(wěn)穩(wěn)的安全保障。目前，富陽區(qū)已為3000余名網(wǎng)約車司機(jī)進(jìn)行了免費(fèi)投保。

同時(shí)，富陽區(qū)也積極引導(dǎo)新業(yè)態(tài)組織為所屬從業(yè)人員參加養(yǎng)老、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)和單項(xiàng)工傷保險(xiǎn)，鼓勵(lì)、引導(dǎo)外地人員以靈活就業(yè)形式參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

富陽區(qū)還多措并舉保障新就業(yè)群體的勞動(dòng)權(quán)益。比如，創(chuàng)新建立新就業(yè)群體糾紛調(diào)處機(jī)制，打造“一個(gè)專員、一條專線、一個(gè)專窗、一個(gè)訴調(diào)室、一個(gè)律師”的浙江省首家“五個(gè)一”勞動(dòng)保障綜合維權(quán)平臺(tái)，化解處置新就業(yè)群體的勞動(dòng)保障維權(quán)和爭議糾紛。

如果日常工作遇到難題怎么辦？餓了么騎手李傳良表示，新出現(xiàn)的“富春小哥碼”，用支付寶一掃就能跳出工作證，上面有照片、姓名、電話、服務(wù)站點(diǎn)（團(tuán)隊(duì)）和監(jiān)督電話，“感覺更規(guī)范了，以后我們進(jìn)小區(qū)送單方便多了。”

富陽區(qū)“富春小哥碼”以“一碼五功能”實(shí)現(xiàn)外賣騎手“一碼通管”，在前期外賣騎手工作證的基礎(chǔ)上，將紙質(zhì)信息傳輸?shù)搅嗽贫耍S點(diǎn)隨查更便捷。這也是“富陽模式”的舉措之一。目前，富陽區(qū)委兩新工委牽頭出臺(tái)了實(shí)施意見，將持續(xù)推進(jìn)亮碼送單小區(qū)擴(kuò)面工作和“富春小哥驛站”建設(shè)。

在新就業(yè)群體的勞動(dòng)技能提升上，“富陽模式”也有實(shí)招。不僅選定現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校作為浙江省首家新就業(yè)群體定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，開啟了首批知識(shí)和技能培訓(xùn)類別的視頻直播課程，還積極開拓新就業(yè)群體人才認(rèn)定渠道，鼓勵(lì)符合條件的勞動(dòng)者積極參加職稱認(rèn)定，并重點(diǎn)組織快遞行業(yè)從業(yè)人員申報(bào)“快遞行業(yè)工程師”職稱，精準(zhǔn)高效提供服務(wù)。

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