在許多發達經濟體，失業率處于幾十年來的最低水平，勞動力短缺現象普遍存在。經濟合作與發展組織 (OECD) 成員國的平均失業率在2022年底為4.9%。

然而，其他地方的情況卻大不相同。在低收入和中低收入國家，失業率仍高于疫情前水平。中低收入國家的失業率尤其高。

正因如此，世界經濟論壇成立了一個關于未來創造就業機會的全球未來理事會，幫助領導者發現關鍵投資途徑并采取行動，創造新的就業機會。以下是該論壇確定的三個行業，它們非常具有創造大量就業機會的潛力：

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1. 能源與材料

世界上大多數經濟體都承諾減少排放以應對氣候危機。隨著國內可再生能源產能的擴大，能源轉型可能會帶來顯著的就業增長。

中國目前在該領域處于世界領先地位，提供了全球42%的可再生能源工作崗位。報告指出，該國“由于投資海上設施、多晶硅等關鍵材料的生產和專用工業園區而取得了領先地位”。

在美國，《降低通脹法案》(IRA) 自2022年8月立法以來估計創造了100,000個清潔能源工作崗位。政府正在提供3700 億美元的投資和稅收優惠，以加速美國的綠色能源轉型。

2. IT 和數字通信

技術和數字化是全球直接就業增長的重要驅動力，但它們也是其他地方增長的重要驅動力。一項關于歐洲就業增長的研究證實了這一觀點。

通過使用標準經濟增長模型，研究估計每增加一個技術工作崗位，就會在歐洲其他部門產生大約五個額外的工作崗位。

3. 個人護理和服務

據國際勞工組織稱，到2035年，投資于醫療保健可以在全球范圍內創造近3億個工作崗位。據估計，這將包括9600萬個兒童保育直接工作崗位、1.36億個長期護理工作崗位，以及6700萬個其他非護理部門的間接工作崗位。

到2035年，在創造的凈就業總數中，女性將占據這些新工作崗位的78%。報告稱，進行必要的投資將“獲得經濟和社會效益”。

世界經濟論壇常務董事薩阿迪亞·扎希迪 (Saadia Zahidi) 表示：“因為過去一年不平等加劇、兩極分化加劇以及從技術到就業的威脅和機遇浮現，我們正面臨全球經濟的關鍵時刻。我們將匯集領導人，共同推進舉措，為人們提供面向未來的知識和技能，塑造一個惠及所有人的復蘇和未來經濟。”

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